Espaces Coworking Doubs
Le Doubs, terre d’horlogerie et d’excellence industrielle, a su transposer sa culture de la précision dans le développement de ses espaces de coworking, offrant des cadres de travail rigoureux et innovants à la frontière de la Suisse. Pour télétravailler à Besançon, ville fortifiée par Vauban et pôle de microtechniques, les possibilités sont nombreuses : La Coque ou La Cantine numérique sont des lieux emblématiques où se croisent entrepreneurs tech et créatifs dans des ambiances industrielles réhabilitées avec soin. Le quartier des Prés-de-Vaux accueille également des structures tournées vers l’économie sociale et solidaire, offrant une alternative plus alternative.
À Montbéliard, au sein du pôle métropolitain Nord Franche-Comté, l’espace Le 19 s’impose comme un centre névralgique pour les actifs de l’aire urbaine, proposant des bureaux partagés au design moderne à deux pas de la gare, favorisant les échanges avec le secteur automobile environnant. Pour ceux qui cherchent à télétravailler à Pontarlier, capitale du Haut-Doubs située à plus de 800 mètres d’altitude, des espaces comme les tiers-lieux gérés par la collectivité ou des structures privées de proximité permettent aux frontaliers et aux locaux de bénéficier d’un cadre professionnel évitant les trajets quotidiens vers Lausanne ou Neuchâtel.
Ces espaces du Doubs mettent en avant la technicité et le confort, avec des postes de travail ergonomiques, des connexions internet ultra-performantes et des services de reprographie de qualité. L’animation communautaire y est forte, avec des ateliers sur la cybersécurité, le management ou la transition écologique, reflétant les préoccupations d’un territoire tourné vers l’avenir. Télétravailler dans le Doubs, c’est profiter de la proximité des montagnes du Jura pour s’évader après une journée de travail intense, tout en restant connecté aux grands flux économiques européens.
Les structures de Besançon, Montbéliard et Pontarlier témoignent d’une volonté de décentraliser le talent et d’offrir une qualité de vie supérieure aux actifs qui refusent les contraintes des grandes métropoles, faisant du département un pilier du travail hybride dans l’Est de la France.
